打造高层次人才梯队
我们以胜任能力理论和专业系统为基础，与企业整体战略目标相结合，并始终以客户需求为办事导向，致力于为客户提供最具权威、最具专业并度身定做的培训办事。我们提供的“企业培训”办事是按照胜任能力需求设计专业培训，完整培训前访谈、培训后跟踪及可衡量的培训绩效评估，从而提升员工的胜任能力，加强员工的保留与激励，并提高企业培训程度，改善企业整体绩效。
（承接三类培训：企业体验式拓展、专业技能外训提升、企业定制内训）
凡是贵欧宝体育_欧宝体育足球直播参加欧宝体育_欧宝体育足球直播广州培训项目，将有机会获得：免费人才测评陈述、免费调研阐发陈述、初级人才培训咨询。
培训课程：
客户营销类
1. 商务谈判艺术
2. 口才演讲实战
3. 大客户销售技巧
4. 营销实践操练营
5. 微信实战营销
本质提升类
1. 新员工入职培训
2. 高效的沟通技巧
3. 时间治理
4. 营销人员基本本质提升
5. 人才的“选、用、育、留”
6. TTT魔鬼操练营（内训师提升计划）
7. 易经解码（职场应用篇）
客户维系类
1. 精细化客户营销（客户治理）
2. 关系营销和交叉营销
3. 打破“生疏人”壁垒（沟通技巧）
治理提升类
1. 团队建设与领导力
2. 人才梯队建设
3. 资源整合能力提升
4. 中层治理技能提升操练升
5. 人力资源治理（薪酬、绩效、激励等）
户外拓展类
1. 团队建设/凝聚力
2. 高效沟通和协助
3. 企业文化再造
4. 亲子拓展体验
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